Sich selber führen - Mitarbeiter führen -
Unternehmensziele erreichen.
In Eurer Rolle als Teamhead, Lead und Verantwortliche, seid ihr täglich in komplexen Prozessen als EntscheiderInnen gefordert. Ich gebe Euch einen sicheren Raum, in dem ihr selber wachsen und Eure Fragen und Herausforderungen ins Sparring bringen könnt.
Mit wenig Ressourcen die eigene Idee umsetzen -
Eine Unternehmenskultur aufbauen, in der Menschen ihre Stärken einbringen und zusammen arbeiten, um gemeinsam Ergebnisse für eure KundInnen erzielen. Ich unterstütze euer GründerInnen-Team euer Startup aufzubauen und die nächste Wachstumsphase zu gestalten.
Kollaboration - Kooperation und Koordination.
In den alltäglichen Herausforderungen einen Weg finden, Unterschiede anzuerkennen und auf den gemeinsamen Erfolg hinarbeiten. Mit kreativen Angeboten unterstütze ich euer Team, zueinander zu finden, Vereinbarungen zu treffen, Konflikte zu lösen und nächste Schritte zu definieren für Euren Wertschöpfungsauftrag.
Im Coaching stehst Du im Mittelpunkt - mit Deinen Wünschen, Herausforderungen, Fragen und vor allem mit Deiner Persönlichkeit. Ich biete Dir einen geschützten Raum für Deine eigene Entwicklung und Selbstreflexion.
Hier finden Themen Platz wie z.B. Emotionsregulation, Zielformulierungen, Kompetenzerweiterung oder Selbst-Bewusstsein, Motivation, Wohlbefinden und Resilienz.
Veränderungen brauchen Mut und vor allem ein Ziel, dass Du erreichen willst.
Im stärkenorientierten Coaching begleite ich Veränderungsprozesse, bespreche mit Dir Dein Ziel, Deine (emotionalen) Hürden, Deine Ressourcen und feiere mit Dir deine Erfolge.
Außerdem unterstütze ich Dich in Deiner Rolle, wenn Du selbst Menschen durch Veränderungen begleitest und eine Sparringpartnerin suchst.
Konflikte gehören zum Leben dazu. Wenn im Arbeitsleben der gemeinsame Austausch nicht mehr stattfindet oder der Austausch nicht mehr konstruktiv möglich ist, hat das Auswirkungen auf Euch persönlich, Euer Team und Euer Business.
Es lohnt sich, wieder in Kontakt zu kommen und die Dialogfähigkeit wieder herzustellen.
Als zertifizierte Mediatorin unterstütze ich Euch im Konflikt-Lösungs-Prozess, um ein Miteinander wieder aufzubauen. Mehr zum. Mediationsangebot hier .
Im Bereich Organisationentwicklung begleite ich Eure Change-Strategie in den Bereichen Personal- und Kulturentwicklung.
Im Rahmen Eurer Transformations-Projekte begleite ich Eure MItarbeiterInnen, Führungskräfte und Teams, teile mein Wissen und Erfahrung und gestalte Euren Auftrag mit Empathie und pragmatischen Lösungen. Ob der Schwerpunkt im Bereich Kommunikation oder Konfliktmanagement oder individueller Entwicklung liegt - ich unterstütze Euch als Systemischer Coach und Beraterin mit einem ganzheitlichen Ansatz